家装公司绩效考核

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不要迷恋什么 绩效考核方案,很简单,你想要什么,就考核什么,越简单越好。个人建议。

请问有谁知道装修公司设计人员绩效考核怎么做?

1、基本工资加绩效工资的考核2、绩效工资一奖金形式发放3、这也就是让 绩效考核和公司的业务发展相关...

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